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대법원 전원합의체 "정기상여금은 통상임금" 법리 재확인"신의칙 어긴 근로자측 임금청구소송 무효" … "고정성 결여된 복리후생적 임금, 통상임금 아니다"
  • 구은회
  • 승인 2013.12.19 09:00
  • 댓글 1
  • 정정정 2013-12-19 09:47:31

    그럼 최저임금 계산은 상여금과 기본급을 포함해서 시간으로 나누어서 최저임금 정하면 되는 것인가요?   삭제

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